O Término do Contrato de Trabalho por Justa Causa do Empregador; A Falta de Recolhimento dos Depósitos do FGTS e a Ação de Rescisão Indireta do Contrato de Trabalho

Por Rodrigo Wasem Galia
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O livro destina-se a analisar a possibilidade de rescisão indireta do contrato de trabalho pelo não depósito do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), quando configurada a justa causa do empregador contra o empregado, ensejando a possibilidade deste último ingressar na Justiça do Trabalho com Ação de Rescisão Indireta do Contrato de Trabalho, nos termos do art. 483, alínea d, da CLT. O método utilizado é a pesquisa (doutrinária e jurisprudencial), abordando-se teses e argumentos variados. Primeiramente, analisa-se o instituto do Fundo de Garantia, conceituando-o nos aspectos pertinentes ao trabalho. Ato contínuo, a rescisão indireta será abordada, listando-se as hipóteses em que pode ocorrer e também o procedimento a ser instaurado pelo empregado. Após, trata especificamente a questão dos posicionamentos doutrinários e jurisprudenciais acerca da possibilidade ou não da rescisão indireta ? por justa causa patronal pela falta de depósitos do FGTS durante a relação empregatícia. Versa, também, o novo entendimento do Tribunal Superior do Trabalho (TST) em relação ao tema.

Características do eBook

Aqui estão algumas informações técnicas sobre este eBook:

  • Autor(a): Rodrigo Wasem Galia
  • ISBN-10: 8573488964
  • ISBN-13: 978-8573488968
  • ASIN: B00GRX3WTU
  • Editora: Livraria do Advogado
  • Idioma: Português
  • Tamanho: 2365 KB
  • Nº de Páginas: 120
  • Categoria: Direito

Amostra Grátis do Livro

Faça a leitura online do livro O Término do Contrato de Trabalho por Justa Causa do Empregador; A Falta de Recolhimento dos Depósitos do FGTS e a Ação de Rescisão Indireta do Contrato de Trabalho, escrito por Rodrigo Wasem Galia. Esse é um trecho gratuito disponibilizado pela Amazon, e não infringe os direitos do autor nem da editora.