COVID–19 COMO DOENÇA OCUPACIONAL DO TRABALHO:: IMPLICAÇÕES E CONSEQUÊNCIAS NO ÂMBITO TRABALHISTA

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Sobre o livro

Neste livro, exploramos os impactos da COVID-19 no Direito do Trabalho, um setor que enfrentou grandes desafios desde o início da pandemia.

A Medida Provisória 927, criada para proteger empregados e empregadores, trouxe à tona a questão da contaminação pelo coronavírus como possível doença ocupacional.

Analisamos as implicações dessa definição, especialmente para profissões que não podiam operar em home office, e discutimos os desdobramentos da suspensão de sua eficácia pelo STF. Uma leitura essencial para entender as novas dinâmicas trabalhistas em tempos de crise!

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