Felicidade no Trabalho: Uma relação necessária e possível em tempos de pós–modernidade e globalização

O que é felicidade? Questionamento para o qual se busca uma resposta de forma insistente, ao longo dos tempos, mas que permanece uma incógnita, não se chegando a uma definição cabal ao termo. Em comum, estudiosos e leigos buscavam e buscam uma definição capaz de explicar esse sentimento individual, que tem expressão na essência da existência da humanidade.

No caso do autor deste livro, em especial, o fato de atuar na área de palestras motivacionais e nesse campo poder vivenciar situações de desencanto entre trabalhadores de diversos setores, contribuiu para que a ideia de compreender o significado de felicidade aos trabalhadores tomasse corpo, amadurecesse e se concretizasse sua tese de doutoramento em Administração, em que buscou entender a percepção da felicidade (ou falta dela) pelos trabalhadores de uma organização cooperativa, na qual, – ao menos na teoria – o ser humano e sua realização situam-se acima e além dos resultados financeiros, os fatores responsáveis pela felicidade ou falta dela no trabalho.