Direito de Crítica do Empregado nas Redes Sociais
Por Cristiane Maria Freitas de. Mello Qual direito deve prevalecer nas redes sociais: liberdade de expressão do empregado ou direito à honra e à imagem do empregador? Como encontrar um equilíbrio entre boa-fé, lealdade e liberdade de opinião? O vetor de orientação para interpretação do ordenamento jurídico é a fórmula política do Estado Democrático de Direito, tendo a liberdade de crítica como instrumento de dissidência dialética. Então, quais os limites ao seu exercício nas redes sociais capazes de orientar o intérprete na ponderação dos valores?
Características do eBook
Aqui estão algumas informações técnicas sobre este eBook:
- Autor(a): Cristiane Maria Freitas de. Mello
- ISBN-10: 8536183055
- ISBN-13: 978-8536183053
- ASIN: B00VVM2BZ8
- Editora: LTr
- Idioma: Português
- Tamanho: 2283 KB
- Categoria: Direito
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