Empresas de Propósito: Como encontrar o propósito da sua empresa em 10 passos simples
Por Arnaldo NetoSobre o livro
Pra quem é esse livro?
Definitivamente essa obra é para uma pessoa que quer que os colaboradores da própria organização enxerguem mais significado no que fazem. Só que essa pessoa pode ser:
O próprio dono, que quer que seus subordinados percebam o significado por trás de suas ações. O setor de RH, que quer cuidar das pessoas dentro do time e ajudá-las a embutir propósito em tarefas diárias. Ou um colaborador de um setor qualquer, que percebe essa necessidade dentro da equipe. Se você for o dono, mais fácil. Não precisa pedir autorização de ninguém.
Basta ler o livro e aplicar ou contratar alguém para fazê-lo. No caso do RH, cabe pedir autorização ao dono, mas esse é o seu trabalho. E se for um colaborador, não se acanhe. Pode ser que a sua inciativa salve o futuro da sua empresa e ainda te faça ganhar pontos com o chefe.
Em perguntas abaixo e ao longo dos capítulos deixamos mais claro sobre como aplicar a metodologia. Além de dono, RH e colaborador, pode ser que você seja um palestrante ou consultor. Nesse caso também indico demais que siga em frente com essas páginas para que possa aplicá-las em eventuais clientes.
Qual é a diferença entre propósito e missão? Uma dica. Se você ler todas as respostas para essa pergunta na internet e livros, vai enlouquecer. Cada um fala uma coisa. E se não existe uma ciência exata para responder a pergunta, aqui vai a minha versão: São a mesma coisa.
Escolha o nome que mais gosta e vamos em frente. Ao longo dessa obra vou usar ambos os temos, sempre com o mesmo sentido: a grande contribuição que a sua empresa quer entregar para as pessoas e para o mundo.
Qual é a diferença entre missão e visão?
Missão eu já te falei que é a mesma coisa que propósito. É a contribuição contínua que sua organização quer entregar. Ela não termina. Você pode até mudar ou aprimorar a sua frase missionária, mas nunca com um destino e sim uma intenção de serviço constante. Já a visão é onde quer chegar.
Um objetivo grandioso, aberto e inspirador de como o seu negócio quer ser reconhecido no dia em que tudo der certo. “Ajudar autores de primeira viagem a colocarem seus livros no mundo para que possam mostrar a todos as preciosidades que guardam”. Essa é a missão do meu livro “Escrita de Propósito”.
Já a visão: “Se tornar a maior referência literária do Brasil no assunto escrita”. Pegou?
Quais são os maiores erros que as empresas cometem ao buscar o propósito? 1 – O próprio processo de buscar o propósito é um erro. Na verdade, a descoberta deve ser direcionada à os propósitos. Tanto da instituição quanto dos colaboradores.
Muitas empresas empurram uma frase guela abaixo aos seus funcionários. Que não se identificam com ela e muito menos encontram alinhamento com o que eles próprios buscam.
Essa jornada deve ser feita de maneira horizontal, envolvendo cada membro da organização nas etapas, considerando suas missões individuais e finalmente gerando alinhamento entre o macro e o micro. Ensinarei como fazer exatamente isso nos capítulos a seguir.
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