O NOVO LíDER: Quando ela entrou no jogo, ele parou de perder

Nas próximas páginas, você vai reconhecer situações que talvez já tenha vivido. Vai se indignar, refletir, concordar, discordar — e, sobretudo, entender por que tantos ambientes de trabalho adoecem pessoas boas.

Mais do que isso, encontrará caminhos, conceitos e provocações que apontam para uma liderança mais humana, madura e verdadeiramente competente.

Este livro não é sobre Eduardo. É sobre o que acontece quando colocamos pessoas erradas nos lugares errados. E, principalmente, sobre o que pode mudar quando escolhemos liderar com consciência, ética e humanidade.

Se você já sofreu sob uma liderança tóxica, este livro vai te dar voz. Se você ocupa um cargo de liderança, este livro vai te confrontar. Se você acredita que o trabalho pode — e deve — ser um espaço de crescimento, não de adoecimento, então você está no lugar certo.

Respire fundo. A história que começa agora pode incomodar.